Mi a célja a Fiatal Szakemberek Programjának (WBG YPP)? A Világbank és az IFC Fiatal Szakemberek Programjai több mint 50 éve több mint 1800 embert toboroztak közel 120 országból, akik ma már a Világbank-csoport új munkatársaitól a felsővezetőkig terjednek. A programokat azért hozták létre, hogy olyan sokszínű fiatal szakembereket vonzzanak, akik elkötelezettséget mutatnak a nemzetközi fejlesztés, a tanulmányi sikerek, a szakmai teljesítmény és a vezetői potenciál iránt.
2020. június 1-jén a Világbank és az IFC egyesítette saját Fiatal Szakemberek Programjait, valamint a MIGA-t is, hogy egyetlen programot hozzanak létre (The WBG YPP). Az elődprogramok gazdag örökségére építve a WBG YPP célja, hogy olyan jövőbeli vezetőket neveljen ki, akik hatékonyan tudnak együttműködni intézményeink között a fejlesztési kihívásokra adott közös WBG-megoldásokon. Vissza a tetejére
Kik jelentkezhetnek? A pályázóknak 32 évesnek vagy fiatalabbnak kell lenniük (1989. október 1-jén vagy azt követően születettek), és meg kell felelniük valamelyik felvételi intézményünk minimális alkalmassági követelményeinek. Kérjük, további információkért tekintse át a honlapunkon található alkalmassági követelményeket. Vissza a tetejére
Mennyire rugalmas az életkori követelmény? Az életkori követelményt illetően nincs rugalmasság. A pályázóknak 1989. október 1-jén vagy azt követően kell születniük. A YPP iroda a hivatalos útlevelekben szereplő születési dátum alapján határozza meg a jogosultságot. Vissza a tetejére
Milyen típusú jelentkezőket keresnek? A fiatal szakembereket a világ minden tájáról toborozzák, és a Világbank, az IFC és a MIGA műveletei szempontjából releváns különböző tudományos és szakmai hátteret képviselnek. Olyan jelentkezőket keresünk, akik a nemzetközi fejlesztés iránti szenvedélyt, erős egyetemi végzettséget, releváns szakmai tapasztalatot és vezetői potenciált mutatnak. Az ideális jelöltnek képesnek kell lennie arra, hogy egyensúlyt teremtsen a szakmai mélység és szélesség és a “nagyobb kép átlátásának” képessége között. Emellett a sikeres pályázók a WBG gondolkodásmódját mutatják – elkötelezettséget az intézményeink közötti együttműködés iránt, hogy a fejlesztési kihívásokra közös megoldásokat dolgozzanak ki. Bár a jelölteket ezek és más kompetenciák alapján értékeljük, a végleges felvételi döntések a Világbank-csoport üzleti igényei alapján születnek, amelyek évről évre változhatnak.
Kérjük, vegye figyelembe, hogy nem veszünk fel fiatal szakembereket az olyan háttérfunkciókba, mint a könyvelés, az információtechnológia, a kommunikáció és a humánerőforrás. Vissza a tetejére
Pályázhatnak-e nem a Világbank tagországaiból származó személyek és menedékkérők? Igen. A WBG YPP egy globális toborzási program, amely a lehető legszélesebb földrajzi alapon alkalmaz fiatal fejlesztési szakembereket, előnyben részesítve a WBG tagországainak és működési országainak állampolgárait. A menedékkérőknek a WBG-hez való csatlakozáskor érvényes munkavállalási engedéllyel kell rendelkezniük. Vissza a tetejére
Hogyan tudom, hogy a képességeim hova illenek a Világbank Csoportnál? A WBG YPP a Világbank-csoport három intézménye nevében vesz fel munkatársakat – mindegyikük különböző termékekkel és megoldásokkal járul hozzá ügyfeleink országainak fejlődéséhez. A pályázókat arra ösztönözzük, hogy az egyes intézmények honlapján keresztül ismerkedjenek meg az egyes intézmények fejlesztési műveleteivel. Megjegyzés: A WBG YPP kibővíti az IFC és a Világbank tipikus YP felvételi profilját. Az IFC most mind a befektetési, mind az IFC 3.0 upstream készségeket keresi, míg a Világbank a fejlesztési műveleteken túl a jogi és a Független Értékelési Csoport (IEG) részlegeire is toboroz. Vissza a tetejére
Az egyes intézményeknél különböző YPP-pályázatok vannak? Nem. Csak egy WBG YPP pályázat van. A jelentkezési lapon a jelöltek kiválaszthatják azt az intézményt, amelyik szerintük a legjobban megfelel a képességeiknek. A pályázókat azonban az üzleti igények alapján bármelyik felvételt végző intézmény kiválaszthatja. A jelentkezési szakaszban meghatározott elhelyezkedési preferenciák azonban nem befolyásolják a jelölést. Megjegyzés: A jelentkezések júniusban nyílnak meg minden profil esetében, és csak az IFC és a MIGA profilok esetében augusztusban nyílnak meg újra. További részletekért kérjük, tekintse meg a honlapot. Vissza a tetejére
Hányan jelentkeztek tavaly? A WBG minden évben több ezer YPP-pályázatot kap korlátozott számú pozícióra. Ez egy rendkívül versenyképes folyamat, amelyben a sikeres pályázók általában meghaladják a minimumkövetelményeket. Vissza a tetejére
Milyen a tavaly felvett fiatal szakemberek profilja? Az IFC és a Világbank YP programjai összesen 50 fiatal szakembert (YP) vettek fel. A Világbank YP-k többnyire (60%-ban) doktori címmel rendelkeztek, 27 országot képviseltek (23%-uk szubszaharai afrikai/karibi állampolgár), és 44%-uk nő volt. Az IFC YP-k többnyire MBA (vagy más releváns mesterfokozatú) diplomával rendelkezők voltak, akik 11 országot képviseltek (27% szubszaharai afrikai/karibi állampolgárok), és 64%-uk nő volt. Megjegyzés: A WBG YPP kiválasztási statisztikái évről évre változhatnak. Vissza a tetejére
Milyen típusú munkaszerződéseket kínálnak a YP-knek? A fiatal pályakezdőknek öt évre szóló munkaszerződést ajánlanak, amelynek feltételei intézményenként eltérőek. A pályázók az ajánlattételi szakaszban további részleteket kapnak az adott felvételi intézmény legfrissebb szabályzataival összhangban. Vissza a tetejére
Milyen juttatásokat kínálnak a fiatal pályakezdőknek? Az YP-k az ötéves határozott idejű szerződés részeként versenyképes fizetést és juttatási csomagot kapnak. A juttatások közé tartozik az egészség-, élet- és balesetbiztosítás, a nyugdíjbiztosítás, valamint a WBG irányelveitől függően lehetséges áthelyezési és mobilitási juttatások. A jelöltek további részleteket az ajánlattételi szakaszban kapnak. Vissza a tetejére
Miből áll a WBG YPP tanterve? A WBG YPP egy 2 éves vezetőképző tanterv az 5 éves munkaszerződés kezdetén.
A WBG YP-k egy kohorszként kezdik a programot Washingtonban, ahol intenzív képzésben vesznek részt a Világbank, az IFC és a MIGA vezetésének és működésének alapjairól, és megtanulják, hogyan ismerjék fel a közös hatás érdekében történő együttműködés lehetőségeit. A kétéves tanterv során az YP-k kötelező rotációs programokban is részt vesznek, ahol készségeiket az egész vállalaton belül fejleszthetik és alkalmazhatják. Az YP-k egyéb karrierfejlesztési lehetőségekben is részt vesznek, például mentorálásban, coachingban és a WBG felsővezetőivel való találkozásban. A tanterv biztosítja, hogy az YP-k tudják, hogyan lehet a WBG közös megoldásait a fejlesztési kihívásokra operacionalizálni, hogyan lehet másokat is erre ösztönözni, és hogyan lehet ezt a tudást az elkövetkező években megtartani és alkalmazni. Vissza a tetejére
Mi az a rotáció, és várható-e, hogy az YP-knek a terepen kell részt venniük a rotációban? A rotáció az üzletágunk egy másik területén történő kiküldetés, amelynek célja új technikai vagy regionális készségek fejlesztése, az üzleti tevékenység új módozataihoz való alkalmazkodás, a szakmai hálózatok bővítése és a végleges álláshelyekre vonatkozó elhelyezkedési lehetőségek feltárása. A rotáció a program központi eleme, amely lehetővé teszi a fiatal munkatársak számára, hogy megértsék, hogyan működnek (és hogyan tudnak együtt dolgozni) intézményeink, valamint azt, hogy hogyan lehet a készségeket a kritikus üzleti területekhez igazítani, például a bizonytalan, konfliktusok és erőszak által érintett országokhoz és más kihívást jelentő környezetekhez.
A WBG YP-knek legalább egy rotációban kell részt venniük a saját intézményükben, míg néhányan további rotációban vesznek részt egy másik intézményben (Világbank, IFC vagy MIGA). Erősen ösztönözni fogják a helyszíni rotációt. Vissza a tetejére
Mi történik az YP-k kétéves tantervének befejezése után? A vezetőképző program elvégzése után a WBG YP-knek a szerződésükből hátralévő 3 évet a Világbanknál, az IFC-nél vagy a MIGA-nál egy megfelelő végleges munkahelyen kell kitölteniük. A végleges állás lehet az eredeti felvételi egységükön belül vagy máshol is. A terepen betöltött állások, különösen az FCV-országokat és más kihívásokkal teli környezeteket támogató állások betöltése erősen támogatott. Vissza a tetejére
Támogatást kapnak a fiatal pályakezdők a rotációs és végleges állások megtalálásában? Igen. A programirányítás segít a fiatal pályakezdőknek eligazodni ezekben az átmenetekben, a felsővezetők támogatásával. Vissza a tetejére
Hogyan lehet jelentkezni a programba? A WBG első YPP-kohorszára június 1. és 30. között lehet jelentkezni minden profilra, és augusztus 17. és szeptember 21. között lehet újra jelentkezni csak az IFC és a MIGA profilokra. A pályázatot a WBG YPP honlapján teszik közzé. Vissza a tetejére
Figyelem: Mielőtt jelentkezik, győződjön meg arról, hogy megfelel az összes jogosultsági feltételnek, és ellenőrizze a jelentkezési ellenőrző listát a szükséges anyagok tekintetében. A pályázatot egy 90 perces munkamenetben kell kitöltenie (mentésre és későbbi folytatásra nincs lehetőség, és csak a kitöltött pályázatokat lehet benyújtani). A pályázatokat a pályázati időszak utolsó napján 23:59-ig (UTC (koordinált világidő)) kell hiánytalanul benyújtani. A jelentkezéshez kérjük, használja a következő ajánlott böngészők egyikét: Google Chrome, Mozilla Firefox, Apple Safari vagy Internet Explorer 10 vagy magasabb verzió. Vissza a tetejére
A Világbank YP-je szeretnék lenni. A Covid-19 azonban késleltette, hogy 2020. június 30. előtt mesterdiplomát szerezzek, és megkapjam a kapcsolódó tudományos igazolásokat. Akkor is jelentkezhetek idén, ha a jelentkezési határidő előtt nem tudok hivatalosan diplomát szerezni vagy a szükséges dokumentumokat megkapni? Azok a leendő Világbank-pályázók, akiket a Covid-19 érintett, ebben a ciklusban is pályázhatnak, ha igazolni tudják, hogy eredetileg június 30. előttre tűzték ki a diploma megszerzésének időpontját, de a világjárvány miatt késik. A pályázók feltölthetnek olyan nem hivatalos átiratokat vagy beiratkozási leveleket, amelyekből kiderül, hogy a diploma megszerzésének várható időpontja (2020. június 30. előtt), valamint egy egyetemi levelet, amelyben kifejtik, hogy a késedelem a COVID-19 miatt következett be. A levélnek az ilyen kérelmeket kezelő egyetemi tanszéktől kell származnia, hivatalos levélpapíron. Abban az esetben, ha a jelentkezőket kiválasztják a programba, a diploma megszerzését 2021 júniusáig kell igazolni. Vissza a tetejére
Mi a jelentkezési ütemterv?
- Június 1-30.: Jelentkezés nyitva a Világbank, az IFC és a MIGA összes profilja számára
- Augusztus 17-szeptember 21.: Jelentkezés újra nyitva csak az IFC & MIGA profilok számára
- Július-szeptember:
- Szeptember-október: A jogosult pályázók technikai felülvizsgálata, a kiválasztott jelöltek meghatározása céljából
- November-december: December-február: Szeptember: Az ajánlatok meghosszabbítása és a döntések kihirdetése minden pályázónak
- Szeptember: Új WBG YPP-kohorsz csatlakozik a Világbankcsoporthoz
Vissza a tetejére
Az egyes intézményekről olvastam, de még mindig nem vagyok biztos abban, hogy a képességeim hol lennének a legmegfelelőbbek. Mikor érdemes jelentkeznem? Ha nem biztos abban, hogy az Ön képességei a Világbank, az IFC vagy a MIGA számára a legmegfelelőbbek-e, javasoljuk, hogy júniusban nyújtsa be jelentkezését (amikor az összes intézmény felvételi profilját figyelembe veszik). Megjegyzés: Csak az IFC és a MIGA profiljait vizsgálják meg, amikor augusztusban újra megnyitják a jelentkezéseket. Kérjük, tekintse át a YPP üzleti területeit az egyes felvételt végző intézmények felvételi profiljaival és alkalmassági követelményeivel kapcsolatos részletekért. Vissza a tetejére
A képességeim alkalmasak a Világbankhoz, de lekéstem a júniusi határidőt. Jelentkezhetek augusztusban? Nem. Csak az IFC és a MIGA profiljait vizsgálják meg, amikor augusztusban újra megnyílnak a jelentkezések. Vissza a tetejére
A nem fizetett lehetőségek, például a releváns szakmai gyakorlatok és önkéntes tapasztalatok beszámítanak a szakmai tapasztalatom éveibe? Igen. Kérjük, ügyeljen arra, hogy önéletrajzában/önéletrajzában szerepeljen minden releváns munkatapasztalat, fizetett és nem fizetett egyaránt. Vissza a tetejére
Növeli a kiválasztási esélyeimet, ha egynél több pályázatot nyújtok be? Nem. A pályázóknak csak egy pályázatot kell benyújtaniuk. Ha Ön IFC vagy MIGA pályázó, aki júniusban jelentkezik, nincs szükség második pályázat benyújtására, amikor az IFC és MIGA pályázatok augusztusban újra megnyílnak. Vissza a tetejére
Az erős pénzügyi háttérrel vagy több intézménynél is alkalmazható készségekkel rendelkező jelöltek előnyben részesülnek? Nem. Az YP-ket az egyes felvételt végző intézmények egyedi üzleti igényei alapján vizsgálják meg. A pályázót bármelyik felvételt végző intézmény kiválaszthatja az alapján, hogy készségei mennyire illeszkednek az adott intézmény speciális felvételi igényeihez. Vissza a tetejére
A júniusban jelentkezők korábban kapnak visszajelzést? Minden pályázó, függetlenül attól, hogy mikor jelentkezik, ugyanabban az időpontban, szeptemberben vagy októberben kap értesítést a kiválasztás eredményéről. Vissza a tetejére
A júniusban jelentkező IFC-pályázók korábban kapják meg a kiválasztási eredményeket, mint azok, akik a második fordulóban (augusztus-szeptember) jelentkeznek? Minden IFC-pályázó a második jelentkezési időszak lezárása után kapja meg a kiválasztási eredményeket. Vissza a tetejére
Mikor tudják meg a jelentkezők, hogy elutasították őket? Az első elutasító értesítéseket szeptember végéig teszik közzé. A továbbjutó pályázók a folyamat előrehaladtával további értesítéseket kapnak a státuszukról. Kérjük, tekintse át a jelentkezési ütemtervet a további részletekért. Vissza a tetejére
Már korábban is jelentkeztem a YPP-re. Jelentkezhetek újra? Azok, akik megfelelnek az új WBG YPP jogosultsági feltételeinek, szívesen fogadják a jelentkezést, függetlenül attól, hogy a korábbi években milyen előrehaladást értek el a jelentkezési folyamatban. Megjegyzés: A korábbi YPP-pályázatok nem lesznek érvényesek vagy hozzáférhetőek. Ezért új pályázatot kell benyújtania a WBG YPP pályázati rendszeren keresztül. Vissza a tetejére
A pályázóknak jelenleg is alkalmazottnak kell lenniük (ha nem iskolába járnak) ahhoz, hogy jogosultak legyenek? Nem. Minden jogosultsági követelményt közzéteszünk a honlapunkon. Minden olyan pályázót, aki megfelel ezeknek a követelményeknek, bátorítunk a jelentkezésre. Vissza a tetejére
Pályázhatnak-e a Világbank-csoport jelenlegi munkatársai a WBG YPP-re? A kiválasztási folyamat versenyképességének erősítése és az innováció ösztönzése érdekében a WBG YPP előnyben részesíti a külső jelöltek felvételét, akik új készségeket hozhatnak a Világbank-csoport számára. Ezért a program korlátozza a programba felvehető belső jelöltek számát. A WBG jelenlegi határozott idejű és határozatlan idejű alkalmazottai nem választhatók, míg a tanácsadók a WBG YPP korlátozott számú – évről évre változó – pozíciójára pályázhatnak. Vissza a tetejére
Pályázhatnak-e a WBG junior szakmai tisztviselői (JPO) vagy az elemzői programban részt vevők? Nem. Mivel a JPO-k és a WBG elemzői határozott idejű alkalmazottak, nem pályázhatnak a WBG YPP-re. Vissza a tetejére
Mit keresnek az ajánlólevelekben? Az ajánlólevelek tartalmára vonatkozóan nem adunk ki konkrét információkat. Kérjük, vegye figyelembe, hogy csak azoktól a pályázóktól kérünk ajánlólevelet, akik továbbjutottak az alkalmassági szűrési szakaszon. A WBG YPP irodája e-mailben fogja felvenni a kapcsolatot a beküldéssel kapcsolatos utasításokkal. További információkért kérjük, tekintse meg a jelentkezési ütemtervet. Vissza a tetejére
Ha további kérdéseim vannak a WBG YPP-vel vagy a pályázatommal kapcsolatban, hol találok választ? A beérkező e-mailek mennyisége miatt nem áll módunkban válaszolni a programmal, a jogosultsági feltételekkel vagy a pályázati eljárással kapcsolatos általános kérdésekre. A legtöbb ilyen kérdésre a válaszok megtalálhatók a weboldalunkon.
Ha kérdése a következőkkel kapcsolatos:
- Technikai problémák az online pályázattal kapcsolatban, kérjük, először ellenőrizze, hogy az ajánlott böngészők egyikét használja-e (Google Chrome, Mozilla Firefox, Apple Safari vagy Internet Explorer 10 vagy újabb), és próbálja kiüríteni a gyorsítótárat. További segítségért írjon e-mailt a [email protected] címre;
- A pályázat benyújtása Kérjük, ellenőrizze elsődleges e-mail címét és a spam mappát a visszaigazolásért, és vegye figyelembe, hogy az összes szükséges anyagot egy munkamenetben, az online pályázaton keresztül kell benyújtani. A jelentkezéseket nem áll módunkban frissíteni, illetve a hiányzó anyagokat e-mailben elfogadni;
- Jelentkezés státusza kérjük, vegye figyelembe, hogy a jelentkezések nagy száma miatt nem áll módunkban a jelentkezési státusszal és a kapcsolódó döntésekkel kapcsolatos kérdésekre válaszolni. Minden pályázót megfelelő időben tájékoztatni fogunk állásáról. Kérjük, ellenőrizze elsődleges e-mail címét az ezzel kapcsolatos értesítésekért.
Megjegyzés: Minden olyan kérdést, amelyre a jelen GYIK-ben vagy a WBG YPP weboldalán található információk nem adnak választ, a [email protected] címre lehet intézni. Vissza a tetejére