Was ist der Zweck des Young Professionals Program (WBG YPP)? Seit über 50 Jahren haben die Young Professionals Programs der Weltbank und der IFC mehr als 1.800 Personen aus fast 120 Ländern rekrutiert, die heute vom neuen Personal bis hin zum Senior Management der Weltbankgruppe reichen. Die Programme wurden ins Leben gerufen, um verschiedene junge Fachkräfte anzuziehen, die ein Engagement für internationale Entwicklung, akademischen Erfolg, berufliche Leistung und Führungspotenzial vorweisen können.
Am 1. Juni 2020 haben die Weltbank und die IFC ihre jeweiligen Young Professionals Programs zusammengelegt und die MIGA einbezogen, um ein einziges Programm (The WBG YPP) zu schaffen. Aufbauend auf dem reichen Erbe seiner Vorgängerprogramme zielt das WBG YPP darauf ab, künftige Führungskräfte auszubilden, die institutionsübergreifend effektiv an gemeinsamen WBG-Lösungen für entwicklungspolitische Herausforderungen arbeiten. Zurück zum Anfang
Wer kann sich bewerben? Um teilnahmeberechtigt zu sein, müssen die Bewerber 32 Jahre oder jünger sein (geboren am oder nach dem 1. Oktober 1989) und die Mindestanforderungen einer unserer einstellenden Institutionen erfüllen. Weitere Informationen zu den Zulassungsvoraussetzungen finden Sie auf unserer Website. Zurück zum Anfang
Wie flexibel ist die Altersvoraussetzung? Bei den Altersanforderungen gibt es keine Flexibilität. Die Antragsteller sollten am oder nach dem 1. Oktober 1989 geboren sein. Das YPP-Büro entscheidet anhand des in den offiziellen Reisepässen eingetragenen Geburtsdatums, ob der Antragsteller für das Programm in Frage kommt. Zurück zum Anfang
Welche Art von Bewerbern suchen Sie? Young Professionals werden aus der ganzen Welt rekrutiert und repräsentieren verschiedene akademische und berufliche Hintergründe, die für die Arbeit von Weltbank, IFC und MIGA relevant sind. Wir suchen nach Bewerbern, die eine Leidenschaft für internationale Entwicklung, gute akademische Qualifikationen, einschlägige Berufserfahrung und Führungspotenzial mitbringen. Der ideale Kandidat sollte in der Lage sein, ein Gleichgewicht zwischen fachlicher Tiefe und Breite und der Fähigkeit zu finden, „das große Ganze zu sehen“. Darüber hinaus zeigen erfolgreiche Kandidaten eine WBG-Mentalität, d. h. sie engagieren sich für die Zusammenarbeit zwischen unseren Institutionen, um gemeinsame Lösungen für Entwicklungsprobleme zu finden. Während die Bewerber auf der Grundlage dieser und anderer Kompetenzen beurteilt werden, basieren die endgültigen Einstellungsentscheidungen auf dem Geschäftsbedarf der Weltbankgruppe, der von Jahr zu Jahr variieren kann.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Young Professionals für unsere Back-Office-Funktionen wie Buchhaltung, Informationstechnologie, Kommunikation und Personalwesen einstellen. Zurück zum Anfang
Können sich Personen aus Nicht-WBG-Mitgliedsländern und Asylsuchende bewerben? Ja. Das WBG YPP ist ein globales Rekrutierungsprogramm, das junge Entwicklungsfachleute auf möglichst breiter geografischer Basis einstellt, wobei Staatsangehörige von WBG-Mitgliedsländern und Einsatzländern bevorzugt werden. Asylbewerber müssen zum Zeitpunkt ihres Eintritts in die WBG über eine gültige Arbeitserlaubnis verfügen. Zurück zum Anfang
Woher weiß ich, wo meine Fähigkeiten bei der Weltbankgruppe eingesetzt werden können? Das WBG YPP stellt im Auftrag von drei Institutionen der Weltbankgruppe ein, die jeweils mit unterschiedlichen Produkten und Lösungen zur Entwicklung unserer Kundenländer beitragen. Bewerbern wird empfohlen, sich über die Websites der einzelnen Institutionen mit deren Entwicklungsarbeit vertraut zu machen. Hinweis: Das WBG YPP wird die typischen YP-Einstellungsprofile der IFC und der Weltbank erweitern. Die IFC sucht nun sowohl nach Investitions- als auch nach IFC 3.0-Fähigkeiten im vorgelagerten Bereich, während die Weltbank über den Entwicklungsbereich hinaus auch die Abteilungen Recht und Unabhängige Evaluierungsgruppe (IEG) rekrutiert. Zurück zum Anfang
Gibt es für jede Institution unterschiedliche YPP-Anwendungen? Nein. Es gibt nur eine einzige WBG-YPP-Bewerbung. In der Bewerbung können die Bewerber die Institution auswählen, die ihrer Meinung nach am besten zu ihren Fähigkeiten passt. Die Bewerber können jedoch von jeder einstellenden Einrichtung auf der Grundlage des Geschäftsbedarfs ausgewählt werden. Die in der Bewerbungsphase angegebenen Vermittlungspräferenzen haben jedoch keinen Einfluss auf die Kandidatur. Hinweis: Die Bewerbungsfrist beginnt im Juni für alle Profile und wird im August nur für IFC- und MIGA-Profile wieder geöffnet. Bitte informieren Sie sich auf der Website über weitere Einzelheiten. Zurück zum Anfang
Wie viele Kandidaten haben sich letztes Jahr beworben? Jedes Jahr gehen bei der WBG Tausende von Bewerbungen für eine begrenzte Anzahl von Stellen für YPP ein. Es handelt sich um ein sehr wettbewerbsintensives Verfahren, bei dem die erfolgreichen Bewerber in der Regel die Mindestanforderungen übertreffen. Zurück zum Anfang
Was ist das Profil der im letzten Jahr eingestellten Young Professionals? Im Rahmen der YP-Programme der IFC und der Weltbank wurden insgesamt 50 Young Professionals (YPs) eingestellt. Die YPs der Weltbank hatten überwiegend einen Doktortitel (60 %) und stammten aus 27 Ländern (23 % aus Afrika und der Karibik südlich der Sahara); der Frauenanteil lag bei 44 %. Bei den IFC-YPs handelte es sich überwiegend um Inhaber eines MBA (oder eines anderen einschlägigen Master-Abschlusses) aus 11 Ländern (27 % Afrikaner aus Ländern südlich der Sahara/Karibik), der Frauenanteil lag bei 64 %. Hinweis: Die WBG YPP-Auswahlstatistiken können von Jahr zu Jahr variieren. Zurück zum Anfang
Welche Art von Arbeitsverträgen werden den YPs angeboten? Den YPs werden befristete Verträge mit einer Laufzeit von fünf Jahren angeboten, deren Bedingungen je nach Institution variieren. Nähere Einzelheiten werden den Bewerbern in der Angebotsphase gemäß den aktuellen Richtlinien der jeweiligen einstellenden Einrichtung mitgeteilt. Zurück zum Anfang
Welche Leistungen werden YPs geboten? YPs erhalten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket als Teil des Fünfjahresvertrags. Zu den Leistungen gehören eine Kranken-, Lebens- und Unfallversicherung, ein Pensionsplan sowie mögliche Umzugs- und Mobilitätsbeihilfen gemäß den Richtlinien der WBG. Weitere Einzelheiten werden den Bewerbern in der Angebotsphase mitgeteilt. Zurück zum Anfang
Wie sieht der Lehrplan des WBG YPP aus? Das WBG YPP ist ein zweijähriges Curriculum zur Entwicklung von Führungsqualitäten zu Beginn eines fünfjährigen Arbeitsvertrags.
Die WBG YPs beginnen das Programm als eine Kohorte in Washington, D.C., wo sie ein intensives Training zu den Grundlagen der Führung und des operativen Geschäfts der Weltbank, der IFC und der MIGA absolvieren und lernen, wie sie Möglichkeiten der Zusammenarbeit für eine gemeinsame Wirkung identifizieren können. Während des zweijährigen Curriculums nehmen die YPs auch an obligatorischen Rotationen teil, bei denen sie ihre Fähigkeiten entwickeln und im gesamten Unternehmen anwenden können. Die YPs nehmen an weiteren Karriereentwicklungsmöglichkeiten teil, wie z. B. Mentoring, Coaching und Kontakt mit den leitenden Angestellten der WBG. Der Lehrplan stellt sicher, dass die YPs wissen, wie sie gemeinsame Lösungen der WBG für entwicklungspolitische Herausforderungen umsetzen können, wie sie andere dazu inspirieren können, dasselbe zu tun, und wie sie dieses Wissen auch in den kommenden Jahren behalten und anwenden können. Zurück zum Anfang
Was ist eine Rotation und wird von den YPs erwartet, dass sie an Rotationen im Feld teilnehmen? Eine Rotation ist ein Einsatz in einem anderen Bereich unseres Unternehmens mit dem Ziel, neue fachliche oder regionale Fähigkeiten zu entwickeln, sich an neue Geschäftsabläufe anzupassen, berufliche Netzwerke zu erweitern und Vermittlungsmöglichkeiten für endgültige Stellen zu erkunden. Rotationen sind eine Kernkomponente des Programms, die es den YPs ermöglicht, zu verstehen, wie unsere Institutionen arbeiten (und zusammenarbeiten können) und wie sie ihre Fähigkeiten auf kritische Geschäftsbereiche ausrichten können, z. B. auf Länder, die von Fragilität, Konflikten und Gewalt (FCV) betroffen sind, und auf andere herausfordernde Umgebungen.
Von den YPs der WBG wird erwartet, dass sie an mindestens einer Rotation innerhalb ihrer Heimatinstitution teilnehmen, während einige zusätzliche Rotationen in einer anderen Institution (Weltbank, IFC oder MIGA) absolvieren. Einsätze vor Ort werden nachdrücklich empfohlen. Zurück zum Anfang
Was geschieht nach Abschluss des zweijährigen Lehrplans? Nach Abschluss des Programms zur Entwicklung von Führungsqualitäten wird von den WBG-YPs erwartet, dass sie die verbleibenden drei Jahre ihres Vertrags in einer passenden Stelle bei der Weltbank, der IFC oder der MIGA absolvieren. Die endgültige Stelle kann innerhalb der ursprünglich eingestellten Einheit oder in einer anderen sein. Stellen vor Ort, insbesondere solche, die FCV-Länder und andere schwierige Umgebungen unterstützen, werden nachdrücklich gefördert. Zurück zum Anfang
Haben YPs Unterstützung bei der Suche nach Rotationen und Abschlussstellen? Ja. Die Programmleitung wird den YPs bei diesen Übergängen mit Unterstützung von Führungskräften aus der Wirtschaft helfen. Zurück zum Anfang
Wie bewerbe ich mich für das Programm? Bewerbungen für die erste WBG-YPP-Kohorte werden vom 1. bis 30. Juni für alle Profile und vom 17. August bis 21. September nur für IFC- und MIGA-Profile entgegengenommen. Die Bewerbung wird auf der WBG YPP-Website veröffentlicht. Zurück zum Anfang
Hinweis: Bevor Sie sich bewerben, vergewissern Sie sich, dass Sie alle Zulassungsvoraussetzungen erfüllen und die Checkliste für die Bewerbung auf erforderliche Unterlagen überprüft haben. Sie werden aufgefordert, den Antrag in einer 90-minütigen Sitzung auszufüllen (es ist nicht möglich, zu speichern und später fortzufahren, und es können nur vollständige Anträge eingereicht werden). Die Bewerbungen müssen vollständig sein und bis 23:59 Uhr UTC (Coordinated Universal Time) am letzten Tag des Bewerbungszeitraums eingereicht werden. Bitte verwenden Sie für die Bewerbung einen der folgenden empfohlenen Browser: Google Chrome, Mozilla Firefox, Apple Safari oder Internet Explorer 10 oder höher. Zurück zum Anfang
Ich würde gerne ein YP der Weltbank werden. Aufgrund von Covid-19 ist es mir jedoch nicht möglich, meinen Master-Abschluss und die damit verbundenen akademischen Zeugnisse vor dem 30. Juni 2020 zu erlangen. Kann ich mich dieses Jahr noch bewerben, auch wenn ich meinen Abschluss nicht offiziell machen oder die erforderlichen Unterlagen nicht vor Ablauf der Bewerbungsfrist erhalten kann? Potenzielle Weltbank-Bewerber, die von Covid-19 betroffen sind, können sich in diesem Zyklus bewerben, wenn sie nachweisen können, dass ihr Abschlussdatum ursprünglich vor dem 30. Juni angesetzt war, sich aber aufgrund der Pandemie verzögert hat. Die Bewerber können inoffizielle Abschriften oder Immatrikulationsbescheinigungen hochladen, aus denen ein voraussichtliches Abschlussdatum (vor dem 30. Juni 2020) hervorgeht, sowie ein Schreiben der Universität, in dem erklärt wird, dass die Verzögerungen auf COVID-19 zurückzuführen sind. Das Schreiben muss von einer Universitätsabteilung stammen, die diese Anträge bearbeitet, und einen offiziellen Briefkopf tragen. Falls die Bewerber für das Programm ausgewählt werden, muss bis Juni 2021 ein Nachweis über den Abschluss des Studiums vorgelegt werden. Zurück zum Anfang
Wie sieht der Zeitplan für die Bewerbung aus?
- 1. bis 30. Juni: Bewerbungen für alle Weltbank-, IFC- und MIGA-Profile möglich
- 17. August bis 21. September: Erneute Öffnung der Bewerbungen nur für IFC & MIGA-Profile
- Juli bis September: Prüfung der Antragsteller auf Mindestanforderungen für die Förderfähigkeit
- September-Oktober: Technische Überprüfung der in Frage kommenden Bewerber, um die in die engere Wahl kommenden Kandidaten zu bestimmen
- November-Dezember: Auswahlgespräche und Beurteilungen geplant
- Dezember-Februar: Angebotserweiterung und Bekanntgabe der Entscheidung an alle Bewerber
- September: Neue WBG-YPP-Kohorte tritt in die Weltbankgruppe ein
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Ich habe mich über die einzelnen Institutionen informiert, bin mir aber immer noch nicht sicher, wo meine Fähigkeiten am besten geeignet sind. Wann sollte ich mich bewerben? Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Ihre Fähigkeiten am besten für die Weltbank, die IFC oder die MIGA geeignet sind, empfehlen wir Ihnen, Ihre Bewerbung im Juni einzureichen (wenn die Einstellungsprofile aller Institutionen berücksichtigt werden). Hinweis: Bei der erneuten Öffnung der Bewerbungen im August werden nur die Profile der IFC und der MIGA geprüft. Bitte informieren Sie sich in den YPP-Geschäftsbereichen über die Einstellungsprofile und Zulassungsvoraussetzungen der einzelnen einstellenden Institutionen. Zurück zum Anfang
Meine Fähigkeiten sind für die Weltbank geeignet, aber ich habe die Frist im Juni verpasst. Kann ich mich im August bewerben? Nein. Bei der Wiedereröffnung der Bewerbungsfrist im August werden nur IFC- und MIGA-Profile geprüft. Zurück zum Anfang
Werden unbezahlte Möglichkeiten wie einschlägige Praktika und ehrenamtliche Tätigkeiten auf meine Berufserfahrung angerechnet? Ja. Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Lebenslauf alle relevanten Berufserfahrungen enthält, sowohl bezahlte als auch unbezahlte. Zurück zum Anfang
Verbessert die Einreichung mehrerer Bewerbungen meine Auswahlchancen? Nein. Bewerber sollten nur eine Bewerbung einreichen. Wenn Sie sich als IFC- oder MIGA-Kandidat im Juni bewerben, brauchen Sie keine zweite Bewerbung einzureichen, wenn die Bewerbungen für IFC und MIGA im August wieder geöffnet werden. Zurück zum Anfang
Werden Bewerber mit einem starken Finanzhintergrund oder Fähigkeiten, die in mehr als einer Institution eingesetzt werden können, bevorzugt? Nein. YPs werden im Hinblick auf die besonderen geschäftlichen Anforderungen jeder einstellenden Institution geprüft. Ein Bewerber kann von jeder einstellenden Institution ausgewählt werden, je nachdem, wie gut seine Fähigkeiten zu den spezifischen Einstellungsanforderungen dieser Institution passen. Zurück zum Anfang
Werden Bewerber, die sich im Juni bewerben, früher eine Rückmeldung erhalten? Alle Bewerber, unabhängig davon, wann sie sich bewerben, erhalten zur gleichen Zeit, im September oder Oktober, eine Mitteilung über die Auswahlergebnisse. Zurück zum Anfang
Erhalten IFC-Bewerber, die sich im Juni bewerben, die Auswahlergebnisse früher als diejenigen, die sich in der zweiten Runde (August-September) bewerben? Alle IFC-Bewerber erhalten die Auswahlergebnisse nach Abschluss des zweiten Bewerbungszeitraums. Zurück zum Anfang
Bis wann erfahren die Bewerber, dass sie abgelehnt wurden? Die ersten Ablehnungsbescheide werden bis Ende September veröffentlicht. Bewerber, die weiter fortgeschritten sind, erhalten im Laufe des Verfahrens weitere Statusmitteilungen. Weitere Einzelheiten entnehmen Sie bitte dem Zeitplan für die Bewerbung. Zurück zum Anfang
Ich habe mich schon einmal für das YPP beworben. Kann ich mich erneut bewerben? Diejenigen, die die Voraussetzungen für das neue WBG YPP erfüllen, können sich erneut bewerben, unabhängig davon, wie weit sie im Bewerbungsverfahren der vergangenen Jahre fortgeschritten sind. Hinweis: Frühere YPP-Bewerbungen sind nicht mehr gültig oder zugänglich. Daher müssen Sie eine neue Bewerbung über das WBG YPP-Bewerbungssystem einreichen. Zurück zum Anfang
Müssen die Bewerber derzeit beschäftigt sein (wenn sie nicht zur Schule gehen), um förderfähig zu sein? Nein. Alle Zulassungsbedingungen sind auf unserer Website veröffentlicht. Alle Bewerber, die diese Voraussetzungen erfüllen, sind aufgefordert, sich zu bewerben. Zurück zum Anfang
Können sich derzeitige Mitarbeiter der Weltbankgruppe für das WBG YPP bewerben? Um die Wettbewerbsfähigkeit des Auswahlverfahrens zu stärken und Innovationen voranzutreiben, wird das WBG YPP vorrangig externe Kandidaten einstellen, die neue Fähigkeiten in die Weltbankgruppe einbringen können. Daher wird die Zahl der internen Kandidaten, die in das Programm aufgenommen werden, begrenzt. Derzeitige befristete und unbefristete WBG-Mitarbeiter sind nicht wählbar, während Berater für eine begrenzte Anzahl von WBG-YPP-Stellen in Betracht kommen, die von Jahr zu Jahr variieren kann. Zurück zum Anfang
Können sich WBG Junior Professional Officers (JPOs) oder Teilnehmer des Analystenprogramms bewerben? Nein. Da JPOs und WBG-Analysten befristet beschäftigt sind, können sie sich nicht für das WBG YPP bewerben. Zurück zum Anfang
Worauf achten Sie bei Empfehlungsschreiben? Wir geben keine spezifischen Informationen über den Inhalt von Empfehlungsschreiben heraus. Bitte beachten Sie, dass Empfehlungsschreiben nur von Bewerbern angefordert werden, die über das Stadium der Eignungsprüfung hinausgehen. Das YPP-Büro der WBG wird Sie per E-Mail kontaktieren und Ihnen mitteilen, wie Sie das Schreiben einreichen können. Weitere Informationen finden Sie in unserem Zeitplan für die Bewerbung. Zurück zum Anfang
Wenn ich weitere Fragen zum WBG YPP oder zu meiner Bewerbung habe, wo kann ich Antworten finden? Aufgrund der Menge der eingehenden E-Mails können wir allgemeine Fragen zum Programm, zu den Fördervoraussetzungen oder zum Bewerbungsverfahren nicht beantworten. Antworten auf die meisten dieser Fragen finden Sie auf unserer Website.
Wenn sich Ihre Frage auf Folgendes bezieht:
- Technische Probleme mit der Online-Bewerbung Überprüfen Sie bitte zunächst, ob Sie einen der empfohlenen Browser verwenden (Google Chrome, Mozilla Firefox, Apple Safari oder Internet Explorer 10 oder höher) und versuchen Sie, Ihren Cache zu leeren. Schicken Sie eine E-Mail an [email protected], um weitere Unterstützung zu erhalten.
- Überprüfen Sie bitte Ihre primäre E-Mail-Adresse und Ihren Spam-Ordner auf eine Empfangsbestätigung und beachten Sie, dass alle erforderlichen Unterlagen in einer Sitzung über die Online-Bewerbung eingereicht werden müssen. Wir sind nicht in der Lage, Bewerbungen zu aktualisieren oder fehlende Unterlagen per E-Mail anzunehmen;
- Bewerbungsstatus Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der großen Anzahl von Bewerbungen nicht in der Lage sind, Fragen zum Bewerbungsstatus und zu damit verbundenen Entscheidungen zu beantworten. Alle Bewerber werden zu gegebener Zeit über ihren Status informiert. Bitte überprüfen Sie Ihre primäre E-Mail für entsprechende Benachrichtigungen.
Hinweis: Alle Anfragen, die nicht durch die Informationen in dieser FAQ oder die WBG YPP-Website beantwortet werden, können an [email protected] gerichtet werden. Zurück zum Anfang