Nem kaphat New York-i munkanélküli-ellátást, ha kilép a munkahelyéről.
HA VAN MUNKÁJA, NE MONDJON FEL
HA FELMONDOTT, NE SZÁMÍTSON MUNKANÉLKÜLI SEGÉLYRE
HA VAN MUNKÁJA, ÉS MUNKAHELYET SZERETNE VÁLTANI, NE HAGYJA FEL MUNKÁJÁT, MÍG NEM VAN ÚJ MUNKÁJA
Hogy jogosult legyen munkanélküli ellátásra New Yorkban, önhibáján kívül el kell veszítenie a munkahelyét. Ez azt jelenti, hogy ha felmondott, nem kaphat munkanélküli segélyt.
Bizonyosodjon meg arról, hogy nem mondhat fel azért, mert nem szerette a munkáját, vagy mert túl nehéz volt, vagy mert nem fizetett eleget, vagy mert a munkaidő nem felelt meg az időbeosztásának – és mégis számíthat munkanélküli segélyre.
Ha ellenséges munkakörnyezetben dolgozik, vagy egyébként úgy érzi, hogy nagyon nyomós okból (például az egészségét vagy biztonságát fenyegető veszély miatt) kell felmondania, kérjük, fogadja meg a következő tanácsokat:
(A teljes történetet lásd ebben a fórumtémában: https://unemploymenthandbook.com/forum/showthread.php?t=1708 )
A munkanélküliségre való jogosultságra vonatkozó törvények és követelmények államonként eltérőek, de a legtöbb államban nem lehet munkanélküli-ellátást felvenni, ha önként felmond a munkahelyén. Ha egy állam mégis lehetővé teszi, hogy munkanélküli segélyt vegyen fel, ha felmondott a munkahelyén – az erre vonatkozó követelményeket NAGYON nehéz lesz teljesíteni.
A legtöbb államban, ha Önt okkal rúgják ki, akkor is jogosult lehet segélyre – és a követelmények ebben az esetben nem lesznek olyan szigorúak, mintha felmondott volna.
Azt tudom, hogy a munkaadók általában nem nyilatkoznak részletesen a korábbi alkalmazottakról, vagy arról, hogy miért nem dolgoznak már a cégüknél, mert félnek a pereskedéstől. A legtöbb munkáltató általában ellenőrzi a munkaviszony dátumát, és nem nyilatkozik arról, hogy miért nem vagy már ott, vagy nem ad további részleteket.
Ha azonban a céged kirúg téged, biztos lehetsz benne, hogy nem fognak ajánlólevelet írni neked.
Tudom, milyen nehéz lehet egy ellenséges munkahelyi környezet. Én is átéltem már ilyet. Mégis azt javasolnám, hogy ne mondj fel a munkahelyeden. Ha nagyvállalatról van szó, akkor beszélj valakivel a humánerőforrás osztályon a helyzetedről és az ellenséges munkakörnyezetről. Ha kirúgnak, és jogtalan felmondásod van, nehezebb lesz a munkaügyi bizottsághoz fordulni, vagy nehezebb lesz jogtalan felmondási pert indítani – mivel szándékosan mondtál fel.
Millió embernek nincs munkája – úgy tűnik tehát, hogy fejjel előre beleveti magát a nagyon nehéz munkaerőpiacba, függetlenül attól, hogy kirúgják-e, vagy felmond.
Kényszerítse őket arra, hogy kirúgják.
Folytassa a munkaköri feladatai ellátását, és ne tegyen semmit, amivel provokálhatja őket arra, hogy kirúgják. Ha ki akarnak rúgni, akkor meg fogják tenni. Ha folytatják az ellenséges munkakörnyezet elleni taktikát, vagy fokozzák azt – forduljon a munkaügyi bizottsághoz, hogy megtudja, van-e bármilyen jogorvoslati lehetősége vagy védelme – mivel vannak szövetségi törvények az ellenséges munkakörnyezet ellen.
NAGYON FONTOS:
Ne írjon alá semmit!
Ne írjon alá semmilyen felmentést, űrlapot, lemondást vagy bármit.
Ha olyan papírokat mutatnak be neked, amelyeket alá kell írnod ahhoz, hogy megkapd a végkielégítést vagy az utolsó csekkedet – Ne írd alá!
Vigyél el egy ügyvédhez, jogi iskolába, okos nagynénihez vagy nagybácsihoz, vagy kutass és kérdezz rá a dokumentumban foglalt feltételekre online.
Ha végül mégis aláírod – ne feledd, hogy ez egy jogi dokumentum, ezért értsd meg és fogadd el a benne foglaltakat, mielőtt aláírnád. Ne feledje azt sem, hogy a feltételek tárgyalhatók, mivel lényegében egy szerződésről van szó. Ha azt akarják, hogy beleegyezzen a feltételeikbe, akkor joga van vagy:
a. Ne írja alá.
b. Tárgyalni a szerződés feltételeiről.
c. Aláírni.
Példák arra, hogyan tárgyalhatja meg ezt a jogi dokumentumot, amelyet gyakran “különválási megállapodásnak” neveznek:
a. Követelje, hogy a megállapodásban szerepeljen, hogy Önt elbocsátják, nem pedig kirúgják.
b. Követelje, hogy a vállalat ne támadja meg az Ön munkanélküli ellátásra vonatkozó igényét.
Még mindig van kérdése?
Ha vissza szeretne térni a New York-i munkanélküliségi GYIK oldalra, kattintson ide:
A New York-i munkanélküliség főoldalára való visszatéréshez kattintson ide: New York munkanélküliség