Marynarka Wojenna zaktualizowała ostatnio swoją instrukcję Fitrep. Oto ona:
BUPERSINST 1610.10E – NAVY PERFORMANCE EVALUATION SYSTEM
Zmiany nie są zbyt istotne dla tej grupy odbiorców, chyba że jesteś starszym raportującym, ale dla tych, którzy są, oto podsumowanie:
Zaktualizowana instrukcja jest załączona. Poniżej znajduje się NAVADMIN, ale tutaj jest podsumowanie zmian:
Ta zmiana zawiera wytyczne polityki zawarte w NAVADMINs 141/17 (Physical Readiness Program Policy Changes), 304/17 (Physical Readiness Program Policy Change), i 193/19 (Active Component LDO i CWO Fitness Report Officer Summary Groups). Ponadto wraz ze zaktualizowaną instrukcją mają zastosowanie następujące nowe wytyczne:
- Włączenie odniesienia (a) wytyczne, gdy członek umyślnie nie spełnia norm zdolności do rozmieszczenia i upoważnienie do złożenia sprawozdania specjalnego, gdy członek umyślnie nie spełnia norm zdolności do rozmieszczenia.
- Wymaganie sprawozdań dla rezerwistów Marynarki Wojennej, którzy wykonują okresy aktywnej służby, które są dłuższe niż 90 dni i zakaz składania sprawozdań dla rezerwistów Marynarki Wojennej, którzy wykonują okresy aktywnej służby, które są krótsze niż 90 dni.
- Przypisanie 30 września jako daty sprawozdania okresowego dla starszego chorążego-1.
- Zakaz przekazywania sprawozdań dotyczących członków w stopniach E5 do E9, w tym członków w stopniu E5, poniżej stopnia porucznika wyznaczonych kierowników wydziałów.
- Zakazanie starszym raportującym, ratownikom i starszym ratownikom oceniania członków, którzy złożyli oskarżenie o niewłaściwe zachowanie seksualne przeciwko starszemu raportującemu, ratownikowi lub starszemu ratownikowi, podczas gdy dochodzenie jest w toku, aby odzwierciedlić wymagania odniesienia (b).
- Wprowadzenie zmian w wymaganiach dotyczących raportowania oficerów flagowych, w tym zmiany w blokach 14-15 (Okres Raportu Tabela 19-1), wymagające złożenia 15 dni wcześniej oraz zmiana sformułowania w blokach 10-13 (Okazja Raportu), aby brzmiało: Raporty Specjalne zostaną wybrane do Raportu Dowódcy Operacyjnego lub Równoległego.
- Dodanie specyficznego dla danego oddziału języka do instrukcji wymagającego od starszych raportujących oceniających Oficerów Dowodzących Instalacjami Marynarki Wojennej (CO) udokumentowania w bloku 41 (uwagi na temat wyników) ich wyników w zarządzaniu programami zakwaterowania rodzinnego i bez opieki. Dodatkowo, od starszych stażem oficerów oceniających dowódców ds. inżynierii obiektów Marynarki Wojennej (CO) wymaga się udokumentowania w bloku 41 (uwagi o wynikach) ich osiągnięć w zarządzaniu obiektami mieszkalnymi dla rodzin i osób pozbawionych opieki oraz w egzekwowaniu umów biznesowych Public Private Venture.