Einer der Vorteile einer lizenzierten praktischen Krankenschwester (LPN) ist die Möglichkeit, aus einer Vielzahl verschiedener Karrierewege zu wählen, sowohl am Anfang als auch zu einem späteren Zeitpunkt in ihrem Leben. Wenn wir die sich verändernden Bedürfnisse einer alternden Bevölkerung in den nächsten Jahren berücksichtigen, werden die Möglichkeiten noch vielfältiger.
Zu den Kernaufgaben einer LPN gehören:
- Überwachung und Aufzeichnung von Patientenstatistiken
- Besprechung von gesundheitlichen Problemen mit Patienten
- Hilfe bei der Grundhygiene
- Ausführung von Verwaltungsaufgaben
Aber mit Blick auf die Zukunft wird erwartet, dass LPNs ihre Präsenz in Arbeitsumgebungen ausweiten, die sie heute am wenigsten bevölkern.
LPNs, die ihre Krankenpflegekarriere bald beginnen wollen (oder die in unkonventionelle Arbeitsumgebungen wechseln), sollten sich ihrer Möglichkeiten bewusst sein. Im Folgenden finden Sie einen Überblick über die fünf häufigsten Arbeitsumgebungen für LPNs, einschließlich der Aufgaben, die in jeder Umgebung ausgeführt werden, des prognostizierten Jobwachstums für jeden Karriereweg und anderer hilfreicher Details.
Hinweis: Die folgenden Informationen wurden vom Bureau of Labor Statistics (BLS) gemeldet und sind nach dem Prozentsatz der nationalen LPN-Belegschaft im Jahr 2010 geordnet.
1. Pflegeeinrichtungen (nicht ausschließlich für ältere Menschen)
Beispielarbeitgeber: stationäre Behandlungseinrichtungen (wie Gruppenheime für psychisch oder chronisch Kranke, Rehabilitationsdienste, Hospizdienste)
Gemeinsame Aufgaben: Durchführung von Gesundheitsbewertungen, Entwicklung von Behandlungsplänen, Reinigung von Patientenzimmern, Beaufsichtigung von Pflegehelfern
Prozentualer Anteil der nationalen LPN-Arbeitskräfte im Jahr 2010: 28.9%
Prognostiziertes Beschäftigungswachstum: 11,7% bis 2020
2. Allgemeinmedizinische und chirurgische Krankenhäuser (privat)
Beispielarbeitgeber: Krankenhäuser (insbesondere Chirurgie, Entbindungsstation, Notaufnahme)
Gängige Aufgaben: Assistenz bei fortgeschrittenen medizinischen Verfahren, Beaufsichtigung von Pflegehelfern
Anteil der nationalen LPN-Arbeitskräfte im Jahr 2010: 15,5%
Prognostiziertes Beschäftigungswachstum: 8,1% bis 2020
3. Arztpraxen
Beispielhafte Arbeitgeber: Arztpraxen, Kliniken, ambulante chirurgische Zentren, medizinische Notfallzentren
Gängige Aufgaben: Vorbereitung der Patienten für die Untersuchung, Verabreichung von Routine-Injektionen, Verabreichung von Medikamenten, Assistenz bei kleineren Operationen, Verbinden von Einschnitten
Prozentualer Anteil der nationalen LPN-Arbeitskräfte (Stand 2010): 12%
Prognostiziertes Jobwachstum: 30,8% bis 2020
4. Häusliche Pflegedienste
Arbeitgeberbeispiele: Kliniken, private häusliche Pflegedienste
Gängige Aufgaben: Unterstützung von Patienten bei der Körper- und Umgebungshygiene, Unterhaltung und Gespräche mit Patienten zur Förderung der psychischen Gesundheit, Beurteilung der Lebensbedingungen von Patienten, Begleitung von Patienten bei Ausflügen, Unterweisung von Familienmitgliedern in grundlegender Patientenpflege
Anteil der nationalen LPN-Arbeitskräfte im Jahr 2010: 9,3%
Prognostiziertes Beschäftigungswachstum: 72,1% bis 2020
5. Gemeinschaftliche Pflegeeinrichtungen für ältere Menschen
Beispielhafte Arbeitgeber: öffentliche oder private Pflegeheime, Einrichtungen für betreutes Wohnen, Altenheime
Gemeinsame Aufgaben: Sauberhaltung der Patienten und ihrer Umgebung, Begleitung, Unterstützung bei physiotherapeutischen Behandlungen
Anteil der nationalen LPN-Arbeitskräfte im Jahr 2010: 5,4%
Prognostiziertes Beschäftigungswachstum: 49,4 % bis 2020
Viele dieser Prognosen stehen in direktem Zusammenhang mit dem erwarteten Anstieg des Pflegebedarfs der alternden Babyboomer in den letzten Lebensjahren. Welches dieser fünf Arbeitsumfelder interessiert Sie als LPN am meisten? Wo werden Sie Ihrer Meinung nach in zehn Jahren arbeiten? Wenn Sie schon früher umziehen möchten, sollten Sie sich noch heute nach einem neuen Job als LPN umsehen.
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