Partout où il y a un besoin de soins personnels, les infirmières auxiliaires (IA), ou aides-infirmières, sont là. Les infirmières auxiliaires travaillent dans les maisons de soins infirmiers, les soins à domicile, les résidences assistées, les hospices, les hôpitaux, les soins communautaires de longue durée, les établissements correctionnels et d’autres milieux de soins de longue durée.
Les infirmières auxiliaires aident les patients de tous âges à accomplir les tâches quotidiennes les plus élémentaires. Ils travaillent sous la supervision d’une infirmière diplômée et, comme ils ont un contact quotidien important avec chaque patient, ils jouent un rôle clé dans la vie de leurs patients et pour tenir l’infirmière au courant des informations vitales sur les conditions des patients.
Les aides-soignants fournissent une assistance pour des tâches telles que :
- L’habillage
- Le bain et les soins de la peau
- L’alimentation
- Les soins de la bouche et des cheveux
- La préparation des lits
- L’aide à la toilette et les soins aux cathéters
- Les soins de l’intestin et de la vessie
- La prise des signes vitaux (temp, pouls, pression sanguine, etc.)
- Aider les patients à marcher avec des ceintures de marche, un déambulateur, canne et autres dispositifs
- Assister avec des exercices d’amplitude de mouvement
- Transférer les patients en fauteuil roulant en utilisant des dispositifs de manutention sûrs
- Tourner et positionner régulièrement les patients alités
- Rapportant tous les changements à l’infirmière
- Sensibilisation à la sécurité
- Observation, rapport et documentation
- Soins post-mortem
La LOI FÉDÉRALE (OBRA 87U) exige que les aides-soignants qui travaillent dans les maisons de retraite passent un examen d’État, soient agréés par l’État et soient inscrits au registre de l’État. Les aides-soignants peuvent être certifiés (CNA), enregistrés (RNA), autorisés (LNA) ou testés et approuvés par l’État (STNA).
Conditions de travail
En raison des pénuries de personnel au cours des dernières années, une grande majorité des aides-soignants se retrouvent dans la position difficile de tenter de fournir des soins de qualité à beaucoup trop de patients à la fois. Le taux de roulement des infirmières auxiliaires est élevé, en grande partie à cause de la lourde charge de travail et des exigences physiques du poste.
Échelle salariale et perspectives
Les salaires pour cette carrière varient d’un État à l’autre, et même dans des environnements de travail différents. Les salaires horaires peuvent varier de 8,80 $ à 16,99 $.
Exigences académiques
Les aides-soignants doivent suivre un programme d’éducation approuvé par l’État dans lequel ils apprennent les principes de base des soins infirmiers et effectuent une pratique clinique supervisée. Ces programmes se trouvent dans les écoles secondaires, les collèges communautaires, les écoles professionnelles et techniques, les hôpitaux et les maisons de soins infirmiers.
En outre, les aides-soignants effectuent généralement une brève période de formation supervisée en milieu de travail pour apprendre les politiques et les procédures de leur employeur spécifique.
Un infirmier autorisé enseigne généralement les cours. La durée de la formation dépend du programme. Les cours offrent les bases de ce à quoi il faut s’attendre avec le travail ; cependant, il s’agit d’une carrière dans laquelle les niveaux de compétences et la confiance s’améliorent considérablement une fois que l’infirmière auxiliaire s’implique dans la routine quotidienne des soins réels.
En savoir plus sur une carrière d’aide-soignante ou d’infirmière auxiliaire
- Voir un profil vidéo des aides-soignantes, des préposées aux bénéficiaires et des préposés aux soins (situé dans la catégorie des sciences de la santé).