U wilt iemand aanklagen, maar u weet niet zeker wat u eerst moet doen. Zelfs als u een advocaat hebt, is het schrijven van een schriftelijke aanmaning een goede eerste stap.
- Wat is een schriftelijke aanmaning?
- Tips voor het schrijven van een aanmaningsbrief
- Overweeg de aanmaningsbrief voordat u een rechtszaak begint
- Vat aan het begin samen
- Wees u bewust van uw lezer
- Wees professioneel
- Wees volledig en gedetailleerd
- Wees redelijk
- Wees eerlijk en waarheidsgetrouw
- Zorg ervoor dat de brief wordt ontvangen
- Wat is de reactie op een aanmaningsbrief?
Wat is een schriftelijke aanmaning?
Een aanmaning wordt geschreven aan het begin van het proces om een zaak voor de rechter te brengen. Het presenteert uw zaak als de eiser (degene die is geschaad) en is van plan om een rechtszaak tegen de gedaagde in te dienen. Eisers schrijven aanmaningen om aan te geven welke schade door de gedaagde is veroorzaakt, welke genoegdoening de gedaagde wil, en dat zij van plan zijn de zaak voor de rechter te brengen.
Hoewel een advocaat vaak de aanmaningsbrief schrijft, kunt u dit in een aantal gevallen ook zelf doen:
- Als u iemand voor de kleine rechter wilt dagen
- Als u een vrij eenvoudige juridische kwestie hebt en u het proces zelf wilt doorlopen, zonder een advocaat
- Als u uw gedachten wilt verduidelijken over wat er is gebeurd en wat u wilt
- Als u wat tijd (en geld) wilt besparen door de brief zelf op te stellen en deze door uw advocaat te laten beoordelen en bewerken
Tips voor het schrijven van een aanmaningsbrief
Overweeg de aanmaningsbrief voordat u een rechtszaak begint
Een manier om een kostbare en tijdrovende rechtszaak te voorkomen is het indienen van een aanmaningsbrief.kostbare en tijdrovende rechtszaak is het presenteren van een eisbrief aan de andere partij, als een manier om een discussie op gang te brengen.
U zou bemiddeling met een getrainde mediator kunnen overwegen om u te helpen de kwestie op te lossen. De eisbrief kan beide partijen helpen zich op de hoofdzaak te concentreren.
Vat aan het begin samen
Deze stap is vergelijkbaar met een samenvatting van een bedrijfsplan. Vertel in een zin of twee het belangrijkste punt dat u wilt maken over de aangerichte schade, en geef vervolgens uw eis tot betaling of andere schadevergoeding.
Het schrijven van de samenvatting helpt u om uw betoog tot de basis samen te vatten, en het laat uw lezer meteen weten waar de brief over gaat.
Wees u bewust van uw lezer
Schrijf voor de persoon die uw aanmaningsbrief zal gaan lezen. Advocaten hebben de neiging om “juridisch jargon” te gebruiken, wat mensen in verwarring kan brengen en angstig kan maken. Als uw lezer een zakenman is, kunt u gewone zakelijke termen gebruiken. Gebruik uw gezond verstand hier en schrijf om uzelf duidelijk te maken.
Wees professioneel
Doe niet beledigend, of noem de andere partij namen. Wees direct en kalm, en laat uw persoonlijke gevoelens buiten de beschrijvingen. “Neem de hoge weg” bij het neerzetten van de details van uw zaak. Noem de gedaagde “de gedaagde” of “de heer”. Als u boos bent, kunt u dat zeggen, maar met boos zijn bereikt u niets. Duidelijk, direct en professioneel zijn zal uw zaak helpen.
Wees volledig en gedetailleerd
Vertel het verhaal van wat er is gebeurd, vanaf het begin. Vermeld de details van data, nummers, geldbedragen. Een rechter voor geringe vorderingen die uw aanmaningsbrief leest, zal u eerder geld toekennen als u informatie kunt opnemen over brieven die u hebt verzonden en wanneer facturen zijn verzonden en hoe (e-mail of slakkenpost, bijvoorbeeld). Als u iemand hebt ingehuurd om werk te doen en hij heeft het niet gedaan, zult u moeten aantonen dat het werk niet is gedaan.
In de brief opnemen:
- Uw volledige naam en adres
- De beschrijving van de oneerlijke of misleidende handeling of praktijk, met data en details, met inbegrip van elke wet die volgens u is overtreden
- De schade die u hebt geleden, in meetbare termen, met inbegrip van verlies van geld, schade aan iets dat u bezit, of het slachtoffer zijn van een oneerlijke praktijk
- Uw eis tot genoegdoening, inclusief het geld dat u wilt
- Wanneer en hoe de andere partij moet reageren
Wees redelijk
Wanneer u bij het deel van de eisbrief komt waarin u uw eisen vermeldt, maak ze dan zo redelijk als u kunt. Soms is het moeilijk om de schadevergoeding die u wilt, te kwantificeren; “pijn en lijden”, bijvoorbeeld, worden gewoonlijk door een jury bepaald. Soorten schadevergoeding zijn onder meer:
- Schadevergoeding, inclusief werkelijke schade die kan worden vastgesteld en algemene schadevergoeding die niet precies kan worden vastgesteld, zoals pijn en lijden, en verlies van toekomstig inkomen
- Punitieve schadevergoeding, voor opzettelijk aangerichte schade
Wees eerlijk en waarheidsgetrouw
Laat het bij de feiten, alstublieft. Als u het niet kunt bewijzen, zet het dan niet in de brief.
Zorg ervoor dat de brief wordt ontvangen
Als u met een advocaat werkt, zullen zij zorgen voor het verzenden van de aanmaningsbrief. Als u hem zelf verzendt voordat de rechtszaak begint, kunt u een ontvangstbevestiging van het postkantoor krijgen. U kunt de rechtbank ook betalen om de brief persoonlijk af te leveren, waarbij de persoon moet tekenen dat hij de brief heeft ontvangen.
Als u uw zaak wilt voorleggen aan een rechtbank voor geringe vorderingen, kunt u dat doen als uw vordering lager is dan het maximum voor uw staat.
Wat is de reactie op een aanmaningsbrief?
Vaak zal de andere partij een afwijzende brief terugsturen waarin staat waarom u ongelijk heeft en zij gelijk. Vat het niet persoonlijk op. Gebruik de details in die brief, samen met uw advocaat, om uit te werken hoe u in de rechtbank op de ontkenningen zult reageren.
In sommige gevallen kunt u een tegenvordering ontvangen, waarin de andere partij u ervan beschuldigt ook iets verkeerd te hebben gedaan. De andere partij kan bijvoorbeeld zeggen dat u door uw handelen ook gedeeltelijk in gebreke bent gebleven.
Als u een sommatiebrief (ook wel een cease and desist brief genoemd) ontvangt waarin staat dat u inbreuk heeft gemaakt op iemands merkrechten, neem dan contact op met uw advocaat of raadpleeg dit artikel van het U.S. Patent and Trademark Office voor informatie.