Immagina questo: Sei seduto in una sala esami e un’infermiera entra per salutarti. Indossa un camice da ospedale e le sue braccia sono nude tranne che per le maniche dei tatuaggi.
Suona familiare? Probabilmente no. Ma potrebbe essere uno scenario più comune come gli ospedali in tutto il paese allentare sulle restrizioni di codice di abbigliamento di lunga data, tra cui uno che afferma qualsiasi tatuaggio visibile deve essere coperto.
Indiana University Health, che comprende 16 ospedali, ha recentemente annunciato che ha abbandonato il suo codice di abbigliamento di 50 pagine a favore di un documento di 5 pagine all’inizio di quest’anno. Nel processo, hanno annullato le regole che affermavano che le infermiere non possono avere colori di capelli innaturali o avere tatuaggi visibili. Elizabeth Dunlap, capo delle risorse umane, e Michelle Janney, capo delle infermiere, hanno spiegato che la politica, entrata in vigore ad aprile, fa parte di una più grande attenzione a “passare da un’organizzazione guidata da regole a una cultura guidata da valori.”
E finora, i dipendenti hanno accolto con favore il cambiamento.
“Abbiamo avuto un membro del team che era molto entusiasta di essere in grado di tingersi i capelli rosa a sostegno della consapevolezza del cancro al seno,” Dunlap ha detto a TODAY Health. “Era qualcosa che ha sempre voluto fare, ma era contro la nostra politica di abbigliamento perché non era un colore naturale, quindi quando abbiamo eliminato quel requisito, era entusiasta.”
Un’altra dipendente che ha tatuaggi sugli avambracci è stata finalmente in grado di passare a un reparto per cui aveva sempre voluto lavorare, ma che richiede agli infermieri di “lavarsi”, il che significa che avrebbe dovuto rimboccarsi le maniche e rivelare i suoi tatuaggi, cosa che prima non era consentita.
Molte persone sono sorprese di apprendere i rigidi codici di abbigliamento che alcuni infermieri devono affrontare. L’anno scorso un post su Facebook di un uomo dell’Ohio è diventato virale quando ha espresso shock e “confusione” sulle politiche ospedaliere riguardanti i tatuaggi, spiegando che sua madre è un’infermiera con tatuaggi. “Mia madre ha più tatuaggi di quanti ne possa contare e non ha mai, mai influenzato la sua etica di lavoro”, ha scritto nel post, che è stato condiviso più di 125.000 volte.
Mentre i luoghi di lavoro in generale possono essere diventati più accettabili per i tatuaggi e i codici di abbigliamento casual negli ultimi anni, gli ospedali sono stati più lenti ad adattarsi. Ma questo potrebbe presto cambiare: Alla fine dell’anno scorso, la Mayo Clinic ha annunciato che stava implementando un nuovo codice di abbigliamento nel 2018, che avrebbe permesso a infermieri e medici di avere tatuaggi visibili.
E i custodi inchiostrati sono speranzosi che altri luoghi di lavoro faranno lo stesso.
“Ho tatuaggi su entrambe le braccia, fino alle spalle, fino ai polsi”, ha detto a TODAY Nacole Riccaboni, un’infermiera di assistenza critica al Florida Hospital di Orlando. “Così le mie intere braccia sono coperte, e questo è sicuramente qualcosa che è stato una barriera. Lavoro in un ospedale dove i tatuaggi devono essere coperti e penso che sia triste, perché i miei riguardano la mia famiglia e mio figlio, e sono simboli di speranza per me. Mi piacerebbe essere in grado di mostrarli ai pazienti, perché a volte hanno bisogno di quei simboli di speranza.”
Come lei vede, i tatuaggi sono un modo per connettersi con le persone.
“Lavoro in ICU (unità di terapia intensiva),” Riccaboni continua. “Si incontrano sicuramente persone che non sono in grandi condizioni, e vedo i loro tatuaggi e chiedo loro cosa significano per loro. C’è sempre una storia.”
Riccaboni, che indossa una camicia a maniche lunghe al lavoro ogni giorno, ha aggiunto che capisce perché il suo posto di lavoro non permette tatuaggi visibili. Ma spera che man mano che più persone si tatuano, gli stereotipi su di loro svaniranno.
“A volte la gente pensa che solo i criminali abbiano tatuaggi”, ha detto. “Io ho un master. Posso prendermi cura di te.”
A volte la gente pensa che solo i criminali abbiano tatuaggi. Io ho un master. Posso prendermi cura di te.
Kenzie Dierschke, un’assistente di patologia del linguaggio a Big Lake, Texas, non vede un problema con gli operatori sanitari che hanno tatuaggi visibili: “Hanno la stessa istruzione di qualcuno che non ha un tatuaggio”, ha detto a TODAY.
Mentre Dierschke ora lavora in una scuola, lavorava in un ospedale, e nessuno ha mai detto molto sul tatuaggio della rosa che ha sul braccio.
“Onestamente, non so nemmeno quale fosse la loro politica, ma più lavoravo lì, mi sono resa conto che la segretaria del mio reparto mostrava i suoi tatuaggi sul braccio, e ho iniziato a mostrare i miei, e nessuno ne ha fatto un gran problema”, ha detto la Dierschke.
Caitlin Hansel, un’infermiera pediatrica che lavora in un ospedale di Indianapolis, ha detto a TODAY in una e-mail che ha alcuni tatuaggi sul braccio, che sono visibili al lavoro.
“In realtà ho un sacco di complimenti e domande sui miei tatuaggi”, ha detto Hansel. “Non ho mai avuto nessuno che abbia detto qualcosa di negativo.”
Non tutti i posti di lavoro sono così permissivi. Dunlap e Janney non sono a conoscenza di altre reti ospedaliere che hanno fatto cambiamenti di politica simili alla loro, ma credono che sia qualcosa di più da considerare in futuro. E stanno già vedendo i benefici, dal punto di vista dell’azienda.
“Abbiamo visto un aumento significativo delle domande di infermiere, una riduzione significativa del nostro tasso di posti vacanti”, ha detto Janney. “Il nostro tasso di turnover infermieristico del primo anno sta tendendo a circa la metà della media nazionale. Quindi stiamo vedendo le nostre metriche muoversi in una direzione davvero positiva”
“Questo messaggio – che abbiamo fiducia in voi – solleva gli spiriti (dei dipendenti) in modo significativo”, ha aggiunto.